Resilienz fördern —Überlastung reduzieren
Mentale Gesundheitsprobleme führen am Arbeitsplatz zum signifikanten Anstieg der Fehlzeiten. Unterstütze dein Team präventiv mit evidenzbasierten Methoden und modernster KI-gestützter Technologie.

Die Reise zu mentaler Gesundheit im Unternehmen beginnt hier
Ob bei alltäglichen Konflikten, akuter Belastung zur Stressreduktion – Ello kann helfen, psychischen Überlastungen, Krisen und Ausfallzeiten vorzubeugen.






Von führendem Mental Health Unternehmen entwickelt
HelloBetter erforscht und entwickelt seit über 10 Jahren Produkte zur Prävention und Behandlung von psychischen Beschwerden.

Psychologischer KI-Begleiter
Mitarbeitende erhalten Unterstützung, die auf der langjährigen Erfahrung und dem Wissen von echten Psychotherapeut:innen und Psycholog:innen aufbaut.

Human in the Loop
Bei Bedarf kann Kontakt zu ausgebildeten Psycholog:innen aufgenommen werden.

Volles Potenzial entwickeln
Nach jedem Gespräch mit Ello erhalten Mitarbeitende eine Zusammenfassung mit den wichtigsten Erkenntnissen und allem, was sie gelernt haben. So können sie ihre Stärken fördern und sich weiterentwickeln.

Konkrete Tipps für den Alltag
Mitarbeitende sehen auf einen Blick, welche ersten Schritte sie gehen können, um ihr emotionales Wohlbefinden zu verbessern

Text oder Sprache?
Deine Mitarbeitenden bestimmen selbst, wie sie kommunizieren möchten: per Text-Chat mit oder als freies Gespräch ganz ohne Tippen.

Ello ist anders – ein vertrauenswürdiger Begleiter für alle Mitarbeitenden
Der HelloBetter Mental Health Report 2025 zeigt:
- 56,2 % der Befragten geben an, ihr Arbeitgeber tue zu wenig für das Thema psychische Gesundheit für Mitarbeitende.
- 59,1 % wünschen sich mehr Angebote für psychische Gesundheit am Arbeitsplatz.
- Im Vergleich zu 2024 vertrauen sich doppelt so viele Menschen mit ihren Sorgen und psychischen Belastungen KI-Chatbots an.